座谈会上，各二级学院学工副院长就本学院辅导员队伍建设现状、成绩、短板与急需解决的问题轮流发言。机电工程学院副院长刘芹介绍了本学院学工条线整体工作情况及辅导员队伍的年龄、学历、工作年限等数据结构，指出了当前辅导员队伍主要存在工作经验不足、专业化程度不高、成长路径不清晰等问题，同时从完善辅导员培养与激励机制、完善职称评定细则等方面给出了具体建议。

机电工程学院院长刘海渔在补充发言中提出了建议：一是目前学院辅导员队伍的调动频繁，不利于辅导员队伍职业化、专业化、专家化的发展；二是建议对辅导员的工作成效进行考核，通过绩效考核等有效手段，帮助辅导员实现向专家型的转变。三是辅导员普遍职称较低，建议由相关业务部门组织专项培训和讲座，提升辅导员科研能力。

邓志革认真听取与会人员发言，并与大家展开深入互动交流，充分肯定了当前辅导员队伍为学校发展作出的贡献，并表示要将问题一一交办落实。他强调，辅导员队要加强学习，跟上学院的发展步伐，既要提升生思想政治教育的水平，也不能放弃自己原有的专业优势。各职能部门、二级学院要加大对辅导员队伍建设的支持，形成推动辅导员专业成长的合力。

学院党委书记邓志革作重要讲话 

机电工程学院刘海渔院长汇报工作 

座谈会现场